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- 원칙적으로 1저자는 글쓰기 기준입니다
위의 댓글들은 뭣도 모르는 것 같구요
적어주신 기여 비율이 사실이라면 꼭 글쓰기가 아니라 다른 부분들을 봐서도 충분히 공동 1저자 가능합니다
다만 연차가 낮아 본인의 기여 퍼센트를 객관적으로 파악했는지는 의심이 드네요
보통 연차가 낮으면 객관적으로 보지 못하고 본인한테 유리하게 판단하고 억울해하는 경우가 많아서요
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- 이제 막 석사과정 시작한 학생들은 대다수가 자신의 기여를 과대평가합니다. 써놓으신 퍼센트지가 객관적이라면 공동1저자 가능합니다. 그러나 저는 질문자께서 과연 정말로 저만큼 기여하셨는지 회의적입니다. 석사 1년차의 주저자 논문은 그 자체로는 큰 의미 없다고 봐서 욕심 부릴 필요는 없다고 생각해요 어차피 박사과정, 포닥 때 실적으로 승부가 갈리는거라서요. 그 이후 PI가 돼서도 물론 실적 중요하지만 일단 자리잡는데까지는... 아무튼 저자 문제는 지도교수님과 상담해보세요.
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- k>=ist>sp>>>>yk>>>>>>>ssh 이런 느낌인데 연구환경만 따지면
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- 저는 외국 사는데 연봉 낮고 대우 안좋아도 연구에 진짜 미친 오타쿠들이 가는게 정출연이라고 생각합니다 .사기업 급 맞춰줘라, 워라밸 갖춰줘라 따지면 끝이 없죠.
실제로 지금 제가 있는 국가도 박사들이 가는 탑정출연 연봉이 사기업 학사졸들의 반토막입니다.
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- 저는 갠적으로 위대가리도 내리는게 맞다고 생각하는데 이미 올린걸 내리는건 힘들다고 봅니다
그럼 생각해봅시다. 병사월급을 올렸더니 부사관 장교들이 박탈감 느낀다고 월급 올려달라고 하고, 이제는 공무원까지 월급 올려달라고 합니다. 이 모든 사람의 월급을 올려주는게 맞을까요? 그러면 다른 국민은 어떻게 생각할까요?
세금으로 운영하는 곳이란 자각을 좀 가지세요
아니면 사기업 가던가요
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우리 랩 포닥 좀 안쓰럽다
정직한 르네 데카르트*
2021.05.22
4
8521
신생랩에서 박사중인데, 3년전에 들어온 1호 포닥이 있어. 연구는 같이 거의 하지 않았지만, 지난 3년간 같이 오피스와 랩을 공유하며 하루하루를 자연스레 관찰하게 되었지. 관찰일지를 대충 적어보자면
1년차 (2018 가을 - 2019 여름)
막 박사 딴 상태였음. 계약서에 명시된 출근일 일주일전부터 와서 부지런히 오피스 꾸리고, 논문 읽으며, 뭔가 일을 하기 시작. 정식으로 일을 시작한 뒤엔, 항상 아침 9시이전에는 와서, 10시~자정까지 일함. 주말에도 거의 안 쉬는 일하는 기계였음. 교수님께 모든 가능한 프로젝트들을 최대한 달라고 재촉하며 일만 했음. 1년차 중반 쯔음에 결혼도 하였는데 신혼임에도 부인분은 차로 7시간 거리에서 살며 지금까지 장거리 결혼생활 중.
2년차 (2019 가을 - 2020 여름)
하나둘씩 결과가 나오면서 본인이 알아서 논문 드래프트 쓰기 시작. 그런데 교수님이 계속 논문에 들어갈 내용을 추가하며 수많은 실험실패와 시행착오를 겪으며 2년차에 1저자 논문 서밋 실패. 이때부터 애가 스트레스를 많이 받아서인지, 오피스에서 혼잣말을 하거나 일이 제대로 풀리지 않으면 다들리게 욕을 하는 등 성격이 이상해짐. 첫 논문 엇셉되었을 때 축하의 말을 전해주니 “1년전에 다 끝낼 수 있었던 논문인데” 하며 한숨만 쉼.
2년차 중말에는 현재 거주하는 미국에도 코로나 터짐. 봄학기 중간쯤부터 실험실 접근이 상당히 제한됨. 하지만 그 친구는 학교에서 정한 방역수칙 지키지 않고, 몰래 나와서 연구 계속 함. 잘못 되었으면 지도교수를 난처한 상황에 빠트릴 수 있었음. 그리고 수많은 대학에서 교수 고용광고를 철회함.
3년차 (2020 가을- 2021 현재)
가을쯤에 드디어 1저자 논문 2개 출판됨. 투입된 시간과 노력에 비해 임팩트는 다소 떨어짐. 진행 중인 연구가 몇개 있지만, 특정 스텝에서 병목현상이 생겨 진행이 더딤.실적부족으로 지금 교수지원은 반포기 상태고, 인더스트리에도 지원서를 수없는 쓰는 중. 안타깝게도 별 소식이 없는 듯. 요즈음에는 10시나 약간 넘어서 와서 7시전에 칼퇴근. 유투브 보거나 다른 연구외의 활동을 하는 것도 자주 목격됨.
내 생각인데, 신생랩의 경우 포닥의 포지션으로 가는게 어찌보면 어느정도 시간의 여유가 있는 박사보다 위험한 것 같다. 우리 실험실의 경우, 아직 랩새팅할게 남아있고, 조교수라 네임벨류는 아직 떨어지고, 수많은 시행착오를 겪으며 성장한 랩이 가지고 있는 체계나 노하우가 부족해 시행착오를 많이 겪음.
나도 필요한 데이터는 다 있었지만 이런저런 이유로
제출이 상당히 늦어져 아직 리뷰 중인 논문들이 있음. 곧 졸업하는 처지인데, 나도 심적으로 이게 부담감으로 작용됨.
1년차 (2018 가을 - 2019 여름)
막 박사 딴 상태였음. 계약서에 명시된 출근일 일주일전부터 와서 부지런히 오피스 꾸리고, 논문 읽으며, 뭔가 일을 하기 시작. 정식으로 일을 시작한 뒤엔, 항상 아침 9시이전에는 와서, 10시~자정까지 일함. 주말에도 거의 안 쉬는 일하는 기계였음. 교수님께 모든 가능한 프로젝트들을 최대한 달라고 재촉하며 일만 했음. 1년차 중반 쯔음에 결혼도 하였는데 신혼임에도 부인분은 차로 7시간 거리에서 살며 지금까지 장거리 결혼생활 중.
2년차 (2019 가을 - 2020 여름)
하나둘씩 결과가 나오면서 본인이 알아서 논문 드래프트 쓰기 시작. 그런데 교수님이 계속 논문에 들어갈 내용을 추가하며 수많은 실험실패와 시행착오를 겪으며 2년차에 1저자 논문 서밋 실패. 이때부터 애가 스트레스를 많이 받아서인지, 오피스에서 혼잣말을 하거나 일이 제대로 풀리지 않으면 다들리게 욕을 하는 등 성격이 이상해짐. 첫 논문 엇셉되었을 때 축하의 말을 전해주니 “1년전에 다 끝낼 수 있었던 논문인데” 하며 한숨만 쉼.
2년차 중말에는 현재 거주하는 미국에도 코로나 터짐. 봄학기 중간쯤부터 실험실 접근이 상당히 제한됨. 하지만 그 친구는 학교에서 정한 방역수칙 지키지 않고, 몰래 나와서 연구 계속 함. 잘못 되었으면 지도교수를 난처한 상황에 빠트릴 수 있었음. 그리고 수많은 대학에서 교수 고용광고를 철회함.
3년차 (2020 가을- 2021 현재)
가을쯤에 드디어 1저자 논문 2개 출판됨. 투입된 시간과 노력에 비해 임팩트는 다소 떨어짐. 진행 중인 연구가 몇개 있지만, 특정 스텝에서 병목현상이 생겨 진행이 더딤.실적부족으로 지금 교수지원은 반포기 상태고, 인더스트리에도 지원서를 수없는 쓰는 중. 안타깝게도 별 소식이 없는 듯. 요즈음에는 10시나 약간 넘어서 와서 7시전에 칼퇴근. 유투브 보거나 다른 연구외의 활동을 하는 것도 자주 목격됨.
내 생각인데, 신생랩의 경우 포닥의 포지션으로 가는게 어찌보면 어느정도 시간의 여유가 있는 박사보다 위험한 것 같다. 우리 실험실의 경우, 아직 랩새팅할게 남아있고, 조교수라 네임벨류는 아직 떨어지고, 수많은 시행착오를 겪으며 성장한 랩이 가지고 있는 체계나 노하우가 부족해 시행착오를 많이 겪음.
나도 필요한 데이터는 다 있었지만 이런저런 이유로
제출이 상당히 늦어져 아직 리뷰 중인 논문들이 있음. 곧 졸업하는 처지인데, 나도 심적으로 이게 부담감으로 작용됨.
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