원래는 연구에 흥미 있고 디스커션 하는 것이 좋아서 대학원 왔는데 정작 교수님의 과도한 업무와 신경질 화에 제 몸이 남아나질 않네요
학부 때 느껴보지 못한 멘탈털림에 원래 가지고 있던 연구에 대한 흥미도 점점 떨어지는 중입니다 ㅠㅜ 지금 보면 어릴 때 랩 선배들이 취업하는게 현실적인 문제 때문에 그런줄 알았는데 점점 저 역시 현실이 아닌 마음이 닳고 닳아서 얼른 졸업하고 학계를 떠나고 싶다는 마음 뿐이네요..
새해에는 좋은 일이 있었으면 좋겠습니다. 새벽에 감성 올라와서 끄젹여 봅니다 다들 건승하세요
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댓글 9개
용감한 미셸 푸코 *
2022.12.30
이런거 보면 확실히 교수의 자질도 중요합니다. 연구 자체에 흥미가 있는 학생들은 정말 귀한 자원들인데...
대댓글 2개
2024.08.21
ㄹㅇ 이런 학생들을 과제 뺑뻉이로 돌리는 박사 나부랭이들 보면 화가 치밈 ㅋㅋㅋ
2024.10.04
동감. 2명 교수님 모셨는데 한 분은 2년동안 함께 있었는네 국내 논문 한 편도 못 뺏어요. 일만 죽어라 하는라. 근데 다른 교수님 만나고, 2년차에 국내 저널 해외 저널 쭉쭉 나오더라구요. 그때 연구에 대한 흥미, 자존감 올라가더라구요 랩실 애정도 생기고 교수님에 대한 존경심도.. 교수 자질 진짜 중요합니다!!!
2022.12.30
이상한 상사 밑이 괴로운건 대학원이나 회사나 마찬가지입니다. 더 좋은 교수님을 만나셨으면 좋았을텐데
답답한 노엄 촘스키*
2022.12.30
교수가 이상한 랩에 가셔서 그런듯..
2022.12.30
물론 학생을 지도하며 지식을 전달하는 능력도 교수의 중요한 역량 중 하나 이지만 하나의 연구실을 운영하는 책임자로써 학생들을 잘 이끌어 좋은 퍼포먼스를 낼 수 있게끔 이끌어주는 것 또한 중요한 역량 인듯합니다.
힘내시길..
2022.12.31
흔한 캐이스
정직한 로버트 후크*
2023.01.01
흔한 한국 대학원
2023.01.01
ㅇㅇㅇ했더니 안되었다는 말씀드리기보다..ㅇㅇㅇ이슈가 있어서 현재 진행안되니, ㅁㅁ을 생각했고, 이경우 해당이슈가 해소된다고 말하세요. 그러면 화를 덜내실 듯 싶습니다. 무대책으로 안된다카믄, 상사들이 답답해할수도요...
2022.12.30
대댓글 2개
2024.08.21
2024.10.04
2022.12.30
2022.12.30
2022.12.30
2022.12.31
2023.01.01
2023.01.01