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- 원칙적으로 1저자는 글쓰기 기준입니다
위의 댓글들은 뭣도 모르는 것 같구요
적어주신 기여 비율이 사실이라면 꼭 글쓰기가 아니라 다른 부분들을 봐서도 충분히 공동 1저자 가능합니다
다만 연차가 낮아 본인의 기여 퍼센트를 객관적으로 파악했는지는 의심이 드네요
보통 연차가 낮으면 객관적으로 보지 못하고 본인한테 유리하게 판단하고 억울해하는 경우가 많아서요
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- k>=ist>sp>>>>yk>>>>>>>ssh 이런 느낌인데 연구환경만 따지면
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- 저는 외국 사는데 연봉 낮고 대우 안좋아도 연구에 진짜 미친 오타쿠들이 가는게 정출연이라고 생각합니다 .사기업 급 맞춰줘라, 워라밸 갖춰줘라 따지면 끝이 없죠.
실제로 지금 제가 있는 국가도 박사들이 가는 탑정출연 연봉이 사기업 학사졸들의 반토막입니다.
28
- 닥치고 다녀라? 다른곳도 그렇다? 당신같은 사람들때문에 사회가 문제가 생기는 겁니다. 다 그런 상황이면 누가 머라합니까. 0.33 사태만 보더라도 글은 읽은건가요? 기득권의 사다리 걷어 차기 이야기중인데 본질 파악부터 다시하시길바랍니다.
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- 저는 갠적으로 위대가리도 내리는게 맞다고 생각하는데 이미 올린걸 내리는건 힘들다고 봅니다
그럼 생각해봅시다. 병사월급을 올렸더니 부사관 장교들이 박탈감 느낀다고 월급 올려달라고 하고, 이제는 공무원까지 월급 올려달라고 합니다. 이 모든 사람의 월급을 올려주는게 맞을까요? 그러면 다른 국민은 어떻게 생각할까요?
세금으로 운영하는 곳이란 자각을 좀 가지세요
아니면 사기업 가던가요
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(석박통합)풀타임 -> 파트타임 전환에 대하여 선배님들께 의견 여쭙고 싶습니다
2023.05.22
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안녕하세요 현재 석박통합 3년차 풀타임 과정에 있는 학생입니다.
박사졸업 후의 미래에 대하여 고민이 많아서 틈틈이 채용정보를 구경하고 있었는데
마침 제 분야에서 인지도가 꽤 높은 연구소에서 제가 연구하는 분야와 동일한 업무로 석사위촉연구원 공고가 올라와서
일찌감치 지원해볼까 고민중에 있습니다.
운좋게 연구소 합격+교수님도 오케이하신다면 풀타임 -> 파트타임으로 전환하여 학위는 끝까지 완주할 계획입니다.
제가 벌써부터 취업을 고려하는 이유는 저희 실험실이 신생이라 실험을 가르쳐줄 사수분도 거의 없고
다양한 실험을 깊이있게 배울 기회가 많이 없기 때문입니다 (예전에 포닥분들이 계셨는데 제가 입학할때쯤 모두 나가셨습니다...)
그래서 회사(연구소)에 취직한다면 연구 경험이 많은 박사님들과 협업하면서 실제 현장에서 활용되는 연구 기술들을 배우고
현장에서 필요한 업무들을 미리 경험할 수 있을것이라는 기대때문입니다.
물론 대학원 공부 = 독학이 기본이고 교수님을 끈질기게 물고 늘어지는 것도 한 방법이지만
교수님께서는 매우 많이 바쁘신분이라 대면은 커녕 실험에 대한 디스커션을 할 기회조차 많이 없습니다...
내가 올바른 방향으로 실험을 디자인하고 내가 고민하는게 맞는지 틀린지 스스로 검증하는것부터
시간이 너무 오래 걸려서 실질적인 성과를 내고 졸업하기에는 시간이 너무 오래 걸릴것 같다는 불안감도 크게 작용하고 있는것 같습니다.
선배님들께 드리고 싶은 질문의 요지는,
운좋게 회사(연구소)에 합격을 해서 교수님께 파트타임 전환 가능여부 및 취업 이유를 설명 드려야할때
어떻게 하면 교수님이 기분 나쁘지않게 설명 드릴수 있을까하는 부분입니다.
다른 환경에서의 경험을 통해 우리 실험실과 후배들한테 실질적으로 도움을 줄 수 있는 연구 방법들을 배우고싶다-고 얘기하려는데
객관적으로 봤을때 교수님 입장에서 기분 나쁘실 포인트는 없을지 궁금합니다...ㅠㅠ
(참고로 과거에 교수님께 파트타임 박사도 받으실 의향이 있는지 여쭤봤을때 본인이 직접 논문을 쓸수있는 상황이면 충분히 받을 수 있다고 말씀주셨습니다)
풑타임 -> 파트타임 전환 문제에 대하여 선배님들, 현직 교수님들의 따뜻한 조언 부탁드립니다..!!
박사졸업 후의 미래에 대하여 고민이 많아서 틈틈이 채용정보를 구경하고 있었는데
마침 제 분야에서 인지도가 꽤 높은 연구소에서 제가 연구하는 분야와 동일한 업무로 석사위촉연구원 공고가 올라와서
일찌감치 지원해볼까 고민중에 있습니다.
운좋게 연구소 합격+교수님도 오케이하신다면 풀타임 -> 파트타임으로 전환하여 학위는 끝까지 완주할 계획입니다.
제가 벌써부터 취업을 고려하는 이유는 저희 실험실이 신생이라 실험을 가르쳐줄 사수분도 거의 없고
다양한 실험을 깊이있게 배울 기회가 많이 없기 때문입니다 (예전에 포닥분들이 계셨는데 제가 입학할때쯤 모두 나가셨습니다...)
그래서 회사(연구소)에 취직한다면 연구 경험이 많은 박사님들과 협업하면서 실제 현장에서 활용되는 연구 기술들을 배우고
현장에서 필요한 업무들을 미리 경험할 수 있을것이라는 기대때문입니다.
물론 대학원 공부 = 독학이 기본이고 교수님을 끈질기게 물고 늘어지는 것도 한 방법이지만
교수님께서는 매우 많이 바쁘신분이라 대면은 커녕 실험에 대한 디스커션을 할 기회조차 많이 없습니다...
내가 올바른 방향으로 실험을 디자인하고 내가 고민하는게 맞는지 틀린지 스스로 검증하는것부터
시간이 너무 오래 걸려서 실질적인 성과를 내고 졸업하기에는 시간이 너무 오래 걸릴것 같다는 불안감도 크게 작용하고 있는것 같습니다.
선배님들께 드리고 싶은 질문의 요지는,
운좋게 회사(연구소)에 합격을 해서 교수님께 파트타임 전환 가능여부 및 취업 이유를 설명 드려야할때
어떻게 하면 교수님이 기분 나쁘지않게 설명 드릴수 있을까하는 부분입니다.
다른 환경에서의 경험을 통해 우리 실험실과 후배들한테 실질적으로 도움을 줄 수 있는 연구 방법들을 배우고싶다-고 얘기하려는데
객관적으로 봤을때 교수님 입장에서 기분 나쁘실 포인트는 없을지 궁금합니다...ㅠㅠ
(참고로 과거에 교수님께 파트타임 박사도 받으실 의향이 있는지 여쭤봤을때 본인이 직접 논문을 쓸수있는 상황이면 충분히 받을 수 있다고 말씀주셨습니다)
풑타임 -> 파트타임 전환 문제에 대하여 선배님들, 현직 교수님들의 따뜻한 조언 부탁드립니다..!!
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